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邢台市柏乡县去年12月进行了一场招聘,拟招收60名事业单位工作人员,以“加强人才队伍建设”。这场考试过后,有通过者称,根据学历不同,他们被要求缴纳5万元至8万元不等的“公益赞助”。“本科一批二批5万,本科三批6万,专科8万。”,1月19日,河北邢台市柏乡县,陈勇(化名)说,前一天上午,他按通知到县人力资源和社会保障局开会,工作人员在会上开出了具体价码。陈勇回忆,会上称这笔钱为“公益赞助”,并限期两天打进柏乡县教育支付分中心的账户。陈勇说,他和其他被招录人员都心知肚明,交纳后才能办理县财政事业编的人事手续。
招聘事业单位编制的指标与价格不菲的“公益赞助”挂钩起来,让“公益赞助”一词变得相当的诡异和搞笑,当然变相买卖事业编制在曝光的当初,当地政府是不会认账的,该县人保局回应并不存在收费一事,对于被曝光的银行账户,教育局长证实确有不明资金入账,或为公益人士教育赞助款。但仅仅几天的光景,面对媒体和网络铺天盖地的批判,昨天,关于柏乡县对事业单位招聘人员收取赞助金一事,河北柏乡县向媒体公布此次共有53名入围考生交款共计291万元,现已如数退还。并声称在招聘工作完成后,收取一些费用的决定,是由柏乡县人社局局长兰彦广和副局长李建奎商量的,2月10日,柏乡县委、县政府认定县人力资源和社会保障局局长兰彦广为事件主要责任人,并给予行政记大过处分;给予该局副局长李建奎行政记过处分。
表面上看,卖编制丑闻似乎随着退钱和处分涉事官员而落幕,但人们却好象并不买账,感觉这只是柏乡县方面试图敷衍社会舆论而进行的另类掩盖,就象媒体所评论的,公众强烈质疑县人社局局长和副局长有无如此大的权力,而且人社局两位局长决定收钱却提供柏乡县教育支付分中心的账户上也让人生疑。那么人们很容易猜测,人社局局长和副局长只不过是临时抛出的替罪羊,由他们来暂时顶住外界的质疑和指责,并籍此推卸当地政府借卖事业单位编制进行敛财的责任。
显而易见,如此大规模的招收事业编制岗位工作人员,对一个县级单位而言绝对是一件大事,而对每一位被考试录用者收取高额“赞助费”竟然政府方面都不知情,显然说不过去,谁也没有那么大的胆子擅自主张明码标价的收费。但这里的真正问题并非简单的追究责任,而是政府竟然将编制当成了商品这样一种离谱的认知或思维方式,难道在他们的思维方式里,吃财政饭的事业编制真的成了奇货可居的摇钱树吗?诚然公职是目前社会就业选择上的紧俏“商品”,全社会都趋之若鹜,从每年的“国考”之壮观场面就能体会到这种所谓千军万马过独木桥的社会需求之强烈。可笑的是柏乡县方面真的将类似于公务员的事业编制之公职打上了“商品”的标签,明码标价进行拍卖,这当然要受到公众的强烈质疑。
过去我们经常看到比柏乡县明码标价更暗箱操作的所谓“萝卜招聘”,萝卜招聘本身只是拼爹时代的产物,有人说关系就是生产力,于是公职岗位的招聘成了演绎拼爹游戏的战场,并广受公众诟病。现在好了,按照柏乡县的做法,拼爹倒是不需要了,但花钱买编制,其危害性实质上并不亚于“萝卜招聘”,甚至将奇货可居的公职岗位堂而皇之的演变成商品,将暗箱操作公开化,口口声声打着“加强人才队伍建设”的幌子吸收人才,却明晃晃的干着吸收钱财的勾当,这与买官卖官的丑陋又有什么区别?
事情已经出了, 公众希望看到的是柏乡县真正认识到自己的错误,并改弦更张;但令人失望的却是他们“丢卒保车”的障眼法,仿佛真的政府方面毫不知情,如此看来,就很难相信他们在认知上、在行政思维上有所改变,可以肯定在他们的眼中,所谓的吸收人才,实质上就是吸收钱财,既然可以买卖编制,那还有什么不可以买呢?买官卖官的勾当亦救未尝不可。
所以拼爹也好,拼钱也罢,都彰显了政府编制已成滥权的工具,在这种心术不正的行政思维指导下,既然公职编制可以待价而沽,那还有什么不可以呢?还能指望当地的社会风气好到哪里去呢? |
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