复旦大学“千分考”面试：品德纯、素质高学生受青睐

步天涵谷

面向上海、浙江和江苏考生的复旦大学自主选拔录取改革试验（俗称“千分考”）面试于２５日至２７日在复旦大学举行，面试的标准成为关注的焦点。

　　复旦大学校长助理、招办主任丁光宏表示，面试标准很难一言以蔽之。“面试前一天下午，杨玉良校长专门对考官作了办学理念和人力资源方面的培训，基本来说‘品德纯、素质高’的学生是我们喜欢的。自主招生面试的最大意义，就是在于弥补高考所无法显现的学生特点，考查学生１８年以来积累的能力和素质。”

　　据悉，今年共有１６００余名考生入围了复旦大学“千分考”面试，其中上海１１７１人、浙江２２７人、江苏２２３人。面试专家将从中选拔超过５００名上海同学和江苏、浙江两地各１００名学生，３月上旬他们将收到复旦大学的预录取通知书。

　　“考生与学校在签署正式预录取协议后，仍需参加高考，并且成绩达到当地高考一本录取线上，方可被复旦大学正式录取。”丁光宏说。

　　今年复旦大学“千分考”的面试程序主要分三步：考生报到后首先接受１个小时的关于自主招生面试的辅导报告，向同学讲解自主招生的意义、面试程序和面试注意事项等，缓解考生的紧张心理；之后考生在志愿者的带领下进入面试现场，经过现场随机抽签与教授面试组配对，然后按顺序接受５位教授共计７５分钟的一对一面试；结束后每位考生还要填写一份问卷调查，整个面试时间约３个半小时。

　　记者了解到，今年复旦大学“千分考”面试设计了严格的保密与回避规定。不但考官需要主动回避可能影响公正判断的考生，考生也可以主动要求回避可能对他不公正的考官，体现出面试的公平公正。

　　此外，由于有些同学面试时间与其他高校的自主招生考试时间上有冲突，在不影响随机分组的情况下，学校尽量为考生错开了时间，保障考生拥有更多选择机会。